做好保安的处理和训练工作，是提高保安部队本质和战斗力的重要确保。首先，社区保安人员执行。其次，保安作业一致处理。工作的开始时间一致(包括工作时间)，人员在工作时间应实施两班制，提高有用的工作质量。

    对保安的考勤、查核要相对一致(包含监察)，公安分局应拟定出科学可行的办理计划，施行一致办理。

    运用市场化经济手段做好保安作业，有利于保安部队的安稳强大，责、权、利三者相互制约，相互鼓励，从安稳部队下手，恰当进步保安队员的待遇，激起他们在作业中积极性和创造性是十分必要的。因而，政府应添加投入，当前每个社区已组织4名保安队员夜间巡查执勤;精选年轻轻、身体好、归纳本质较高的保安人员，树立健全包含检查、监督、查核等内容的对于保安部队的一套规章制度。

    细化作业标准，确保各项作业措施的执行，进步应急事情的处置才能。经过严厉的岗前训练，保安公司恰当配备必要配备，成立机动小分队，树立快速反应的机动力气，有用进步应急事情的处置才能。

    保安人员在入职是需要通过一定的培训，以便他们能熟悉自己的工作，更好的胜任日后的工作。

    1、保安人员岗前培训。

    保安人员岗前培训的主要内容包括司简介；物业管理法规学习；企业内部的有关管理制度：员工守则，工作纪律等；安全防火教育；ISO92质量体系有关安保方面文件的学习；普法学习；职业道德教育；军训。

    2、保安人员在岗培训。

    保安人员在岗培训的主要内容包括安保操作规程；队列训练、擒拿格斗、体能训练、消防灭火训练、交通指挥训练等。